美国医学院协会(Association of American Medical Colleges，AMCC)2015年委托市场顾问公司IHS调查并预测美国医师人力供需状况， 报告显示在人口老龄化的带动下，到2025年美国医疗需求进一步增长，预计美国至2025年医师短缺人数将在6.17万人至9.47万人之间，其中基本医疗照护(Primary Care)医师将短缺1.49万到3.56万人之间，非基本医疗照护的各专精领域医师则将短缺3.74万人到6.03万人之间。


　　美国人口老化进一步刺激医疗需求下个10年间，美国将有三分之一医师超过65岁，这些医师告老退休造成的短缺影响将相当明显，如外科医师因受到体力等因素限制，职业生涯较短，医师退休造成不仅供给需求有落差，连供给本身都将减少，以目前的趋势估计，许多重要外科次专科领域，由于退休的外科医师人数多于新进者，医师人数将不增反减，相对的外科需求却是与日俱增，因此2025年时外科医师将短缺2.52万人到3.32万人之间。


　　相对的，在需求方面，一国的医疗需求正比于其人口成长与老化程度，美国预期在2025年，总人口增加到3.46亿人，但其中18岁以下年轻人只成长5%，65岁以上老人人口却将激增41%，老人对医疗资源的需求远比年轻人高，这使得美国老年医疗需求将大幅成长，带动整体医疗需求增长超过人口比例。


　　美国至2025年医师短缺人数约6 - 9.5万人，而美国候任总统特朗普说,他将保留奥巴马医保法案的关键部分，则医师缺口还将存在这个缺口要怎么弥补?PA与APRN的效用已经到极限，各医学院也无法快速增加训练人数，最直接的办法，就是自国外引进，无疑给世界各地的医学生及在职医生一个绝妙的就业机会。


　　美国医师短缺为中国医学生带来机遇

　　在美国15大医学专科中，平均收入最高的专科是肝胆肠胃内科，平均年薪34.2万美元，相当于234万元人民币，平均每周工时为56小时，收入最低的则是一般内科，平均年薪18.5万美元，也有相当于约126.6万元人民币，平均每周工时为54小时，连住院医师平均年薪都有55,750美元，相当于38.1万元人民币。


　　一方面，一些负面的、渲染情绪的报道，让医生的职业荣誉感正在淡化;另一方面，医院既要救人又要赚钱，加在医生身上的压力更大。近年来，医疗行业快速发展，但医患关系、医生职业待遇、就医环境等问题也频频引发社会关注。身处当下的医疗环境中，医生对自己的职业满意吗?收入和付出不成正比，工作时间长、压力大医患矛盾突出等问题都让医生心力交瘁，当医师却无法好好以应当的方式医治病人，造成严重的挫折感。


　　若是国外拥有更好的就业环境和薪酬，无可避免地更多优秀的医疗人才会选择出国行医。如今越来越多的医学生在本科专业阶段就开始准备国外医师执业考试，希望成为其中一员的你，为何不尝试一下给自己一个系统接触外国医学的机会，为自己创造更好的工作环境?即使不出国行医，也可以为进入国内的外资独资医院加分。




声明：本文系宏景国际教育原创，转载请注明出处和作者。